![](https://res.cloudinary.com/alma-talent/images/f_auto,q_auto,ar_7:5,c_fill//almatalent-wordpress/ATP_juta_tyooikeus-ja-hr/ATP_juta_tyooikeus-ja-hr.jpg)
Etätyötä tekevien osuus vuonna 2023 laskenut korona-ajasta, mutta korkeampi kuin pandemiaa edeltävinä vuosina
Tilastokeskuksen työolotutkimuksen mukaan 35 % palkansaajista teki etätyötä vuonna 2023. Etätyötä tekevien osuus 18–67-vuotiaista palkansaajista oli laskenut selvästi korona-ajan poikkeustilanteesta, mutta oli korkeampi kuin ennen pandemiaa vuonna 2018. Naiset tekivät etätyötä yleisemmin kuin miehet vuonna 2023.
Keskeisiä poimintoja
- Joka kolmas palkansaaja teki etätyötä Suomessa vuonna 2023.
- Etätyö oli vuonna 2023 ensimmäistä kertaa yleisempää naisilla kuin miehillä.
- Etätyötä tekevien osuus on vähentynyt koronapandemian huippuvuosista, mutta on jäänyt silti pandemiaa edeltävää tasoa korkeammaksi.
Naiset useammin etätyössä kuin miehet
Etätyötä alettiin mitata työolotutkimuksessa vuonna 1997, jolloin vain muutama prosentti palkansaajista sanoi tekevänsä etätyötä. Osuus kasvoi harppauksittain etenkin 2010-luvulla, saavutti huippunsa koronapandemian aikana ja on laskenut sen jälkeen jonkin verran.
Vuonna 2023 palkansaajanaisista 37 % ja -miehistä 33 % teki etätyötä. Tämä on ensimmäinen kerta työolotutkimuksessa, kun etätyö oli naisilla yleisempää kuin miehillä. Miehet ovat perinteisesti tehneet etätyötä yleisemmin kuin naiset. Sukupuolten välinen ero oli kuitenkin kaventunut jo vuonna 2018, ja vuonna 2023 se oli kääntynyt päinvastaiseksi.
Vuosien 1997–2018 työolotutkimukset tehtiin käyntihaastatteluina, mutta koronakriisin vaikutukset työelämään 2021 ja vuoden 2023 työolotutkimus toteutettiin verkkokyselyinä. Tiedonkeruutavan muutoksen vuoksi vuosien 2021 ja 2023 luvut eivät ole täysin vertailukelpoisia suhteessa aiempiin vuosiin.
Lähde ja lisätietoja: Tilastokeskus.
Lue myös Tilastokeskuksen katsaus: Reilu viidennes palkansaajista etätyössä ainakin puolet työajastaan vuonna 2023 – koti on yhä useamman pääasiallinen työnteon paikka.
Kirjoittaja Juridiikan ja talouden uutiskirjeen toimitus
![Tilaa uutiskirje](https://res.cloudinary.com/alma-talent/images/f_auto,q_auto/v1669277537/almatalent-wordpress/johtamisen-uutiskirje-aspect-ratio-235-100_25379e2ece/johtamisen-uutiskirje-aspect-ratio-235-100_25379e2ece.jpg?_i=AA)
Juridiikan ja talouden uutiskirje
Juridiikan ja talouden uutiskirje kokoaa uutiset ja ajankohtaiset sisällöt talouden, verotuksen ja juridiikan eri osa-alueista yhteen kirjeeseen. Voit räätälöidä kirjeen sisällön sinua kiinnostavista aihealueista. Uutiskirje ilmestyy joka arkipäivä.
Aiheeseen liittyvää
![](https://res.cloudinary.com/alma-talent/images/f_auto,q_auto,ar_16:9,c_fill//almatalent-wordpress/standsome-worklifestyle-UkxA41ZvApo-unsplash/standsome-worklifestyle-UkxA41ZvApo-unsplash.jpg)
Onko työntekijällä oikeus yksipuolisesti siirtyä kokoaikaisesta työntekijästä osa-aikaiseksi?
![](https://res.cloudinary.com/alma-talent/images/f_auto,q_auto,ar_16:9,c_fill//almatalent-wordpress/ATP_juta_tyooikeus-ja-hr/ATP_juta_tyooikeus-ja-hr.jpg)
Hallituksen esitys paikallisen sopimisen edistämiseksi eduskuntaan
![](https://res.cloudinary.com/alma-talent/images/f_auto,q_auto,ar_16:9,c_fill//almatalent-wordpress/ATP_juta_tyooikeus-ja-hr/ATP_juta_tyooikeus-ja-hr.jpg)